Véget értek a tárgyalások, találtak megoldást

Egyeztető tárgyalásokat követően sikerült megoldást találni a kórházak kisegítő és adminisztratív személyzete bérének a fedezésére, amely így a lehető legkisebb mértékben csökken.

A Szatmár Megyei Tanács vezetősége közel két hétig folytatott egyeztető tárgyalást a Szatmár Megyei Sürgősségi Kórház, a Szatmárnémeti Pneumoftiziológiai Kórház és az Avasfelsőfalui Városi Kórház menedzsereivel, illetve a szakszervezeti vezetőkkel, hogy megoldást találjanak az egészségügyi személyzet bérének fedezésére. Bár az egységes bértörvény 2017. július elsején lépett életbe, a 2018. március végén hozott jogszabály-módosítások idézték elő a bérátutalási késedelmet a kórház alkalmazottai számára. Amint arról többször is beszámoltunk, az ágazati bérnövekedés csak az orvosokat és egészségügyi asszisztenseket érinti, a kisegítő egészségügyi, illetve az adminisztratív személyzet márciustól nem részesül fizetésemelésben. A törvény ugyanakkor kimondja, hogy a fő hitelutalványozó, jelen esetben a Szatmár Megyei Tanács a pótlékokra szánt kiadása nem haladhatja meg a bruttó bérek 30 százalékát. E megszorítás miatt fennállt az a veszély, hogy a kórház egyes alkalmazottainak érezhető mértékben csökken a fizetése. A megyei tanács sajtóosztályának tájékoztatásából kiderül, hogy a kórházak képviselővel folytatott tárgyalások eredményeként sikerült egy olyan megoldást találni, mely a lehető legalacsonyabb szintre szorítja a bércsökkenéseket: a kórházak irányába csoportosítják át a megyei tanács által koordinált intézmények pótlékát. Ezzel a megoldással a kórházak túlléphetik a pótlékok, járulékok 30 százalékos felső határát, így biztosíthatják, hogy a lehető legcsekélyebb legyen a bércsökkenés a kisegítő, illetve adminisztratív személyzet körében. „Hogy a jövőben ne legyenek hasonló problémák, úgy gondolom, törvénymódosításra lenne szükség, ami megnövelné a kórházakban dolgozó kisegítő, illetve adminisztratív személyzet bérét. Amíg nem jelenik meg egy hasonló jogszabály, addig jelentős különbségek lesznek a kórház különböző kategóriájú alkalmazottainak a bérei között. Elnézést kérünk a fizetések késéséért! Teljesen egyetértünk azokkal a kérésekkel, amelyeket azon alkalmazotti csoportok fogalmaztak meg, amelyeket nem érint a bérnövekedés, ugyanakkor folytatjuk a tárgyalásokat a kórházak vezetőivel és a szakszervezeti képviselőkkel” — fogalmazott Pataki Csaba, a megyei tanács elnöke a tárgyalások végén. Mint kiderült, a megyei tanácsnak mint fő hitelutalványozónak nincs beleszólása a bérek és juttatások megítélésébe. Ez a kórházak vezetőségének, a szakszervezeti képviselőknek, a kórházak igazgatótanácsának és a munkavállalók képviselőinek a hatáskörébe tartozik, ugyanakkor az egészségügyi minisztérium és az Országos Betegbiztosítási Pénztár biztosítja a béreket.